Mobbing (acoso laboral) y problemas para solicitar permisos o dificultades para tomarse una baja son los obstáculos descritos por los participantes en el terreno laboral. A ellos hay que añadir el problema, ya comentado, de no conseguir ciertos reconocimientos legales en relación a la gestación subrogada. Stela y Jaume hablan del mobbing sufrido por ella.
H: Claro, cuando te coincidía con un fin de semana no es un problema pero cuando te coincidía que no era un fin de semana, que era lo más habitual, evidentemente pues hay que conciliarlo con el trabajo. Es decir, hay que buscar la manera de no ir a trabajar porque estás pendiente de esto. A ese nivel pues sí, bueno es un trastorno, pero ... bueno lo normal.
E: Dije trastorno porque bueno fue la palabra que me salió, pero no debería haber salido.
M: No, pero sí que trastorna un poco el ritmo ..., ¿no?
H: No.
E: Claro, sí altera.
M: Altera, Altera.
H: No, hay que buscarlo y a veces es complicado. Normalmente para mí, de todos modos yo tengo mucha flexibilidad, por mi trabajo tengo flexibilidad horaria, normalmente, a veces no pero normalmente sí.
M: Yo no.
H: Ella no.
M: Yo no, con el primer embarazo yo trabajaba entonces en una empresa que era complicado.
H: Fue, era complicado.
M: De hecho, después de tener a mi hijo, cuando llegué al trabajo después de mis dieciséis ... me habían sacado mi mesa de trabajo y ... bueno.
Hombre: Sí, le empezaron a hacer mobbing.
Mujer: Me hicieron un mobbing tremendo y al mes pacté una indemnización y me fui.
H: Sí.
M: Una empresa muy machista con ...
H: Bueno, son las cosas estas que pasan.
M: En cambio con el segundo absolutamente diferente.
H: Por desgracia la realidad es ...